ٹیلنٹ کا تصور

EqvOU3icSQaQ2BiulmgQww

بھرتی کا مقصد

شینگ یانگ کی سب سے قیمتی دولت وہ ملازمین ہیں جن کی خدمت کا جذبہ اور احساس ذمہ داری ہے اور وہ صلاحیت کے لحاظ سے کمپنی کے عہدوں کے اہل ہیں۔

انتظامی پالیسی

ہمیں لوگوں کی ضروریات کو پہچاننا ، ان کی قدر کرنا ، ان کی صلاحیت کو بڑھانا اور ان کی تخلیق کی حوصلہ افزائی کرنا چاہئے۔

انتظام مقصد - لوگوں پر مبنی

ملازمین کی انفرادی ترقی کے لئے منصفانہ مواقع پیدا کریں۔

ملازمین کو نئی معلومات حاصل کرنے ، نیا علم سیکھنے اور نئی مہارت حاصل کرنے کے ل good اچھ conditionsے حالات اور سہولیات مہیا کریں۔

فرسٹ کلاس اسٹاف ٹیم بنائیں اور معیاری تربیت پر توجہ دیں۔

ملازمین کے فخر اور اس سے متعلق احساس پیدا کریں۔